3%علاوات و45 يوما إجازات....مزايا ومكتسبات في قانون العمل الجديد.. عاجل

يحمل مشر وع قانون العمل الجديد في مواده الكثير من المزايا والمكتسبات للموظفين والعاملين سنها المشرع في القانون، أهمها الضوابط التي وضعها المشرع في مواد القانون والتي تحمي العامل وتحافظ على كافة حقوقه لتكون متوزنة مع الواجبات ايضا في العمل.

بوابة أخبار اليوم ترصد هذه المزايا في السطور التالية:

إلغاءالفصل التعسفي

حيث حمى المشرع العاملين من الفصل التعسفي و أبرز أشكاله التي كانت في استمارة 6 وما تمثله للعامل من فزاعة حقيقية، يستغلها صاحب العمل في استغلاله العامل، وتضييع حقوقه، وفصله في أي وقت من العمل، فجاء مشروع القانون الجديد، في مواده بالغاء هذا النظام، ووضع ضوابط، لاستمارة "6 " لتكون استمارة لإنهاء العلاقة بين طرفي العمل وتوقيعها في نهاية انتهاء التعاقد بين العامل وصاحب العمل وبرضاء العامل، مع ضمان حقوقه ،التي كفلها له القانون الجديد.

3% علاوة السنوية الدورية

أكدت المادة رقم 12 من القانون على استحقاق علاوة سنوية دورية، لا تقل عن 3% من اشتراك الأجر التأميني

وفقا لنص المادة في القانون: "يستحق العاملون الذين تسري في شأنهم أحكام هذا القانون علاوة سنوية دورية في تاريخ استحقاقها، لا تقل عن (3%) من أجر الاشتراك التأمينى، وتستحق تلك العلاوة بانقضاء سنة من تاريخ التعيين، أو من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة، وذلك في ضوء القواعد المنظمة لهذه العلاوة، والتي يصدرها المجلس القومى للأجور".

صندوق لحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة

و لأول مرة، يتم انشاء صندوق ،لحماية ،وتشغيل العمالة غير المنتظمة، تكون له الشخصية الاعتبارية العامة، ويتبع الوزير المختص.

ويقوم الصندوق بتقديم الدعم للنفقات العلاجية والخدمات الطبية طبقا لما تحدده اللائحة المالية والإدارية للصندوق، وتوفير سبل الانتقال، والإعاشة ،والإقامة بمواقع العمل النائية، ودعم توفير اشتراطات السلامة ،والصحة المهنية اللازمة.

حظر تشغيل الاطفال

و إهتم المشرع بحقوق الطفل في قانون العمل الجديد المصري ،و أولي اهتمامًا كبيرًا لحماية حقوق الطفل العامل، من خلال مجموعة من الضوابط والشروط التي تضمن عدم استغلال الأطفال وتوفير بيئة عمل مناسبة لهم.

ومن أهم الحقوق التي يضمنها القانون للطفل العامل حظر مشروع القانون تشغيل الطفل أكثر من 6 ساعات يوميا.

45 يوم إجازة

ووفر 45 يوما في السنة أجازة للعامل من ذوي الإعاقة، ومثلهم لمن تجاوز الخمسين عاما، كما تضمن سقوط حق العامل في اقتضاء.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه


هذا المحتوى مقدم من بوابة أخبار اليوم

إقرأ على الموقع الرسمي


المزيد من بوابة أخبار اليوم

منذ ساعتين
منذ 5 ساعات
منذ 8 ساعات
منذ 5 ساعات
منذ 3 ساعات
منذ 5 ساعات
صحيفة المصري اليوم منذ 3 ساعات
صحيفة المصري اليوم منذ 8 ساعات
صحيفة المصري اليوم منذ 15 ساعة
بوابة أخبار اليوم منذ 11 ساعة
موقع صدى البلد منذ 8 ساعات
صحيفة المصري اليوم منذ 10 ساعات
بوابة الأهرام منذ 5 ساعات
صحيفة الوطن المصرية منذ 14 ساعة