قد تبدو النصيحة التالية منافية للمنطق، ولكن عندما تفكر في الاستقالة من وظيفتك، فقد يكون مديرك هو أنسب شخص يمكنك التحدث إليه؛ نعم، مديرك! فمديرك أكثر مَن يعرف مواطن قوتك وضعفك وإمكاناتك داخل المؤسسة، وقد تؤدي المحادثة الصريحة بينكما إلى حلول غير متوقعة؛ فكيف تقرر إذا ما كان عليك التطرق إلى الموضوع أساساً؟ وكيف تحدد أسلوب طرحه؟ وكيف تحوّل هذه المحادثة المحرجة والجدلية إلى حوار مثمر؟ ما الذي يقوله الخبراء؟ لنكن صريحين، ليس من الجيد دائماً إبلاغ مديرك بأنك تفكر في الاستقالة من وظيفتك، على حد قول رئيس قسم القيادة والإدارة على مستوى العالم في كلية الأعمال بجامعة فلوريدا الدولية

لمواصلة قراءة المقال مجاناً، أدخل بريدك الإلكتروني لمواصلة قراءة المقال مجاناً

حمّل تطبيق مجرة. اقرأ في التطبيق أو سجل الدخول للقراءة في المتصفح تسجيل الدخول تسجيل الدخول متاح أيضاً عن طريق

Javascript not detected. Javascript required for this site to function. Please enable it in your browser settings and refresh this page.

هذا المحتوى مقدم من هارفارد بزنس ريفيو