فيما بدأت وزارة الصحة والشركة القابضة نقل موظفي الدفعة الأولى من التجمعات الصحية في الرياض، والشرقية، والقصيم، حظي المنقولون بحقوق مالية ووظيفية نوعية، أبرزها: التأمين الطبي للموظف، وزوجته، وأبنائه، والوالدَين.
وطبقاً للضوابط، فإن العقود الجديدة للتجمعات الصحية الثلاثة تلتزم بعدم المساس بالراتب الأساسي أو الإجمالي للموظف، إذ يتم إبرام عقد عمل يضمن ألا يقل الأجر عما كان يتقاضاه قبل الانتقال مع دمج البدلات الشهرية الثابتة مثل السكن والنقل ضمن الراتب الإجمالي الجديد.
وتتضمن العقود الموحدة في التجمعات الثلاثة مدة تعاقدية لا تقل.....
لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه
هذا المحتوى مقدم من صحيفة عكاظ
