قدمت صحيفة "نيويورك تايمز"، قراءة معمقة للسبب الذي يجعل العديد من العمال يشعرون بأن رواتبهم لم تعد تكفي كما كانت، رغم حصولهم على زيادات في الأجور خلال السنوات الأخيرة.

ويشير كبير مراسلي الشؤون الاقتصادية بن كاسلمان، إلى أن هذا الشعور واسع الانتشار، موضحاً: "الملايين يشعرون بأن رواتبهم أصبحت أقل قيمة، حتى مع زيادات فعلية في الأجور". ويؤكد أن الإجابة تكمن في الفارق بين "الأجور الاسمية والأجور الحقيقية".

أجور تزيد.. لكن الأسعار ترتفع أسرع

يوضح كاسلمان أن الأجور الاسمية- أي الرقم الظاهر في كشف الراتب- ارتفعت في الولايات المتحدة بنحو 5% أو أكثر في بعض القطاعات خلال العام الماضي. إلا أن المشكلة، بحسبه، تكمن في التضخم الذي يلتهم هذه الزيادات.

ويشرح: "الأجر الحقيقي هو ما تستطيع شراءه فعلياً من هذا الراتب بعد احتساب التضخم". وهنا تظهر الإشكالية الأساسية، إذ تجاوز التضخم مستويات تاريخية لم تسجل منذ أربعة عقود، مع ارتفاع أسعار الغذاء والطاقة بأكثر من 8%، وبحسب هذا المنطق، فإن العامل الذي حصل على زيادة 5% في راتبه، بينما ارتفعت الأسعار 8%، يكون قد خسر فعلياً 3% من قوته الشرائية.

ويشير كاسلمان أيضاً إلى أن تكاليف السكن لعبت دوراً كبيراً في تآكل القدرة الشرائية، حيث ارتفعت الإيجارات في بعض المدن بنحو 20%، وهو ما يبتلع أي زيادة.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من موقع 24 الإخباري