أطلقت الهيئة الملكية لمدينة الرياض مبادرة جديدة للعمل المرن تستهدف تحسين بيئة العمل ورفع جودة الحياة للموظفين، من خلال إتاحة نظام حضور مرن يقتصر على أربع ساعات يوميًا داخل مقار العمل، مع استكمال بقية المهام وفق آليات العمل المعتمدة لدى الجهات المشاركة.

وتأتي المبادرة في إطار جهود المملكة لتعزيز كفاءة الأداء الحكومي وتحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 المتعلقة بتطوير القطاع العام ورفع مستوى رضا الموظفين.

ووفقًا للمعلومات الواردة في الإنفوجراف الصادر عن صحيفة «اليوم السابع»، فإن المبادرة بدأت تطبيقها في ست مناطق عمل بمدينة الرياض، بما يتيح للموظفين الاستفادة من نظام حضور مرن لمدة أربع ساعات.

وتشمل المبادرة أكثر من 50 جهة حكومية، مع استثناء بعض القطاعات الحيوية التي تتطلب طبيعة عملها التواجد الكامل، مثل القطاعين الصحي والتعليمي.

وتوضح المبادرة أن الجهات الخاضعة لنظام الخدمة المدنية سيكون الحضور فيها بين الساعة 5:30 وحتى 9:30 صباحًا، بينما تكون ساعات الحضور.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من موقع صدى البلد