تستعد منظومة التحول الصحي في المملكة لدخول المرحلة الثالثة والأخيرة من انتقال التجمعات الصحية المشمولة بالتحول، مع ترقب بدء إرسال العروض الوظيفية لمنسوبي التجمعات المستهدفة اعتبارًا من 10 ديسمبر المقبل، ومنح الموظفين مهلة 10 أيام للموافقة على العروض أو رفضها، تمهيدًا لاستكمال انتقال القوى العاملة إلى نموذج «الصحة القابضة».وتأتي هذه الخطوة ضمن المسار المتدرج لإعادة تنظيم القطاع الصحي، الذي يستهدف بناء منظومة أكثر تكاملًا وكفاءة، من خلال تطوير نموذج تشغيل التجمعات الصحية، وتعزيز جودة الخدمات المقدمة، ورفع كفاءة الأداء، وتحسين تجربة المستفيدين، بما يتماشى مع مستهدفات برنامج تحول القطاع الصحي ورؤية المملكة 2030.**media[3165083]**التجمعات الصحية المستهدفةوتشمل التجمعات الصحية المستهدفة في الموجة الثالثة، وفق المعلومات الواردة، تجمع الرياض الصحي الأول، وتجمع الرياض الصحي الثالث، وتجمع المدينة المنورة الصحي، وتجمع جدة الصحي الأول، وتجمع جدة الصحي الثاني، وتجمع مكة المكرمة الصحي، وتجمع جازان الصحي، وتجمع عسير الصحي، وتجمع الباحة الصحي، وتجمع الجوف الصحي.ومن المنتظر أن تمثل العروض الوظيفية محطة مهمة لمنسوبي هذه التجمعات، إذ تتيح لهم الاطلاع على تفاصيل العروض المقدمة واتخاذ قرار القبول أو الرفض خلال المهلة المحددة، البالغة 10 أيام، بما يجعل مراجعة بنود العقود والمزايا والالتزامات الوظيفية خطوة أساسية قبل اتخاذ القرار النهائي.تطوير آليات.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من اليوم - السعودية