حددت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، 17 سبباً يتم بموجبها إنهاء خدمة الموظف بالجهة الاتحادية.

تتمثل تلك الأسباب في التالي:

1- عدم اجتياز فترة الاختبار بنجاح

2-الانقطاع عن العمل بدون مبرر مقبول لمدة 10 أيام عمل متصلة، أو 20 يوم عمل متقطعة، خلال السنة الواحدة

3- عدم الكفاءة الوظيفية

4- عدم اللياقة الصحية

5- الإحلال بقصد توطين وظائف غير المواطنين

6- إعادة الهيكلة

7- الإقالة بقرار من مجلس الوزراء

8- صدور مرسوم اتحادي بإنهاء الخدمة

9- الفصل من الخدمة بقرار يتعلق بمخالفة إدارية أو العزل بحكم.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من موقع 24 الإخباري