يحدد مارك روبنسون؛ المؤسس المشارك لشركة Kimble Applications، أهم مهارات الموظفين التي يحتاجون إلى تطويرها من أجل الازدهار في اقتصاد الذكاء الاصطناعي .

وعلى الرغم من أن هذا لا يعني أن الروبوتات ستأخذ وظائفنا، سيتم توجيه المزيد من القرارات التجارية بواسطة الذكاء الاصطناعي في المستقبل.

لذا؛ بات من الضروري أن يستعد العمال لكيفية تطور وظائفهم جنبًا إلى جنب مع الذكاء الاصطناعي.

يتمتع مارك بخبرة تزيد على 25 عامًا في مجال تكنولوجيا المعلومات وهو رائد أعمال متسلسل، بدأ حياته المهنية في مجال الاستشارات الإدارية قبل العمل في شركة Oracle Corporation.

وتمكن من مشاهدة صعودهم من الشركات الناشئة إلى عملاق البرمجيات. بالنسبة إلى Kimble، يتولى مارك مسؤولية تطوير الأعمال وإدارة القنوات وتحليل السوق.

اقتصاد الذكاء الاصطناعي

الذكاء الاصطناعي ليس مستقبلنا إنه حاضرنا. يدفع الذكاء الاصطناعي والمعزز بالفعل العديد من العمليات التجارية وراء الكواليس.

وسوف يستمر معدل التبني في النمو بشكل كبير مع استمرار القطاعات والصناعات العمودية في ملاحظة قوة الذكاء الاصطناعي.

في الواقع أظهرت دراسة حديثة أن 45 بالمائة من أنشطة مكان العمل قابلة بالفعل للأتمتة. وهذا يعني أن المهارات التي كانت مهمة بمكان العمل في يوم من الأيام أصبحت عتيقة كل يوم. وفقًا لما ذكره موقع insideainews .

ورغم أن هذا لا يعني أن الروبوتات ستأخذ وظائفنا، من الضروري أن يستعد العمال لكيفية تطور وظائفهم جنبًا إلى جنب مع الذكاء الاصطناعي.

باختصار لا يمكنك إعداد صناعة أو وظيفة لمواجهة المستقبل. فأنت فقط تتحكم في النهج الذي تتبعه تجاه الصناعة أو الوظيفة.

مفتاح النجاح في اقتصاد الذكاء الاصطناعي سيكون إتقان المهارات الشخصية التي لا يمكن للآلة تحقيقها.

مثل الإبداع والمرونة والاجتماعية والبراغماتية. فيما يلي أهم المهارات اللازمة لإعداد مستقبلك المهني في اقتصاد الذكاء الاصطناعي:

كن مبدعًا

مع تزايد أتمتة العمل الروتيني والرتيب والمتوقع. سيصبح العمل الإبداعي المرتبط بالخيال البشري ذا قيمة غير مسبوقة.

قد تكون الآلات قادرة على معالجة كميات كبيرة من البيانات. لكنها لا تزال غير قادرة على التفكير العملي والإبداعي مثل البشر. في الواقع. فإن خلق شيء جديد وفريد هو سمة بشرية فطرية.

مع قيام الذكاء الاصطناعي والمعزز بأتمتة المهام اليدوية المكثفة في مكان العمل. يتم تحرير المزيد والمزيد من وقت العمال للسماح بتخصيص وقت أوفر للتفكير على أعلى مستوى وحل المشكلات والإبداع.

على الرغم من استمرار نمو انتشار الذكاء الاصطناعي في مكان العمل. العديد من الصناعات التي ستستفيد من الذكاء الاصطناعي لم يتم اختراعها بعد.

وهذا يضع العبء مرة أخرى على العمال ورجال الأعمال للتفكير خارج الصندوق واستخدام إبداعهم لبناء اقتصاد الذكاء الاصطناعي جنبًا إلى جنب مع نظرائهم من الروبوتات.

كن اجتماعيًا

فيما يعد مكان العمل اليوم تعاونيًا بطبيعته ويتوقع العديد من أصحاب العمل بالفعل من موظفيهم إعطاء الأولوية للتآزر والعمل الجماعي. تضع شركات التكنولوجيا والمالية في جميع المجالات قيمة عالية على الأشخاص الذين يتمتعون بمهارات اجتماعية قوية.

كن مرنًا

في اقتصاد تهيمن عليه الذكاء الاصطناعي. يجب أن يكون العمال مرنين وهناك طريقتان مختلفتان للتفكير في نهج مرن للعمل مع الذكاء الاصطناعي متساويتي الأهمية.

أولًا: يجب أن يكون العمال مرنين في كيفية تفسير البيانات التي تم جمعها بواسطة.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من مجلة رواد الأعمال