يؤكد خبراء علم النفس أن اختيار المقعد في اجتماع العمل يعكس جانباً من الشخصية وتفضيلك للنهج القيادي أو التعاوني. يوضح هذا الاختيار كيف يمكن لمكانك في غرفة الاجتماع أن يعزز الانطباع الذي تتركه وتحديد مستوى مشاركتك خلال النقاش. ستستعرض الفقرات التالية كيف يعبر كل مقعد عن صفاتك ساعياً لتقديم صورة متماسكة عن تأثير الاختيار على الأداء والتفاعل مع الزملاء.

تعبير المقعد عن الشخصية يعني اختيار المقعد الأول على يسار المدير أنك تميل إلى السلطة وتعتبر حليفاً استراتيجياً. توضح هذه الوضعية احترامك للتسلسل الهرمي واستعدادك للمساعدة مع استعدادك الدائم للتدخل عند الحاجة. تعكس أيضًا رغبتك في التأثير الإيجابي وتوجيه الفريق نحو الأهداف المشتركة.

يعبر اختيار الكرسي رقم 2 عن شخصية مراقبة تميل إلى المشاركة دون أن تكون محور الاهتمام. تسعى إلى الانسجام وتبني جواً من التعاون مع الحفاظ على الهدوء. تبادر عند الحاجة وتضيف قيمة من خلال المشاركة الفعالة دون لفت الأنظار لنفسك.

يشير المقعد الأوسط إلى طبيعة حذرة تميل إلى العمل الجماعي وتقدير الجهود الجماعية. لا تسعى إلى التفوق الفردي وتثمن دعم الآخرين وتنسيق العمل كجزء من فريق. ترى النجاح نتيجة للجهد المشترك وتفضل التعاون على التنافس الشخصي.

يشير الجلوس على الطرف الأيسر من الطاولة إلى شخصية تحليلية تتمتع بنظرة نقدية محترمة وتقدير للمساحة الشخصية. تفضل مغادرة الغرفة بسهولة عند الحاجة وتراقب سلوك الآخرين.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من الإمارات نيوز