أعلنت شركة موهوبي الأمل، إحدى المبادرات التابعة لصندوق الأمل، عن انضمام شركة بريق الرتاج إلى برنامج مكافآت الولاء الوظيفي وذلك في خطوة تعكس حرص الشركة على تعزيز بيئة العمل الداخلية وترسيخ ثقافة التقدير والتحفيز بين موظفيها.
وجاء ذلك خلال توقيع اتفاقية انضمام الشركة إلى البرنامج في مقر شركة بريق الرتاج، بحضور كل من السيد أيوب علي العوضي، الرئيس التنفيذي بالوكالة وعضو مجلس إدارة شركة بريق الرتاج، والسيد طارق سليمان القصيبي، الرئيس التنفيذي للعمليات، والسيد محمد نبيل ابوالفتح، الرئيس التنفيذي للاستثمار، والسيد أحمد بوراشد، رئيس مجلس إدارة موهوبي الأمل، والشيخة نورة بنت عيسى آل خليفة، المدير العام لشركة ونز، إلى جانب عدد من ممثلي شركة بريق الرتاج وصندوق الأمل.
ويأتي انضمام بريق الرتاج إلى البرنامج في إطار توجهها المستمر نحو الاستثمار في الكفاءات البشرية، وتبني مبادرات نوعية تسهم في تعزيز بيئة العمل ورفع مستوى الرضا الوظيفي، بما ينعكس إيجابًا على استدامة الأداء المؤسسي ودعم مسيرة الشركة في تحقيق أهدافها التنموية وتعزيز مكانتها في القطاع العقاري.
وبهذه المناسبة، أكد السيد أيوب علي العوضي، الرئيس التنفيذي بالوكالة وعضو مجلس إدارة شركة بريق الرتاج، أن انضمام الشركة إلى برنامج مكافآت الولاء الوظيفي يأتي امتدادًا لرؤيتها في تمكين كوادرها وتعزيز بيئة عمل محفزة، مشيرًا إلى أن البرامج التحفيزية أصبحت.....
لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه
هذا المحتوى مقدم من صحيفة الوطن البحرينية
