منح الهيئة صلاحية تعديل مواعيد الحظر أو مدته وفقاً للمتغيرات المناخية والبيئية

استثناء بعض الأعمال ذات الضرورة الفنية أو التشغيلية شريطة الحصول على موافقة مسبقة من إدارة تفتيش العمل

إلزام أصحاب الأعمال بتوفير مياه الشرب الباردة ووسائل الإسعافات الأولية، ومواقع مظللة لراحة العمال

لا تهاون في اتخاذ الإجراءات القانونية بحق المخالفين

أصدر النائب الأول لرئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية ورئيس مجلس إدارة الهيئة العامة للقوى العاملة الشيخ فهد اليوسف القرار الوزاري رقم (3) لسنة 2026 بشأن تنظيم تشغيل العمالة في أماكن العمل المكشوفة خلال فترات الحظر والظروف المناخية غير الملائمة، فيما أعلنت الهيئة العامة للقوى العاملة أن القرار يأتي في إطار تعزيز اشتراطات السلامة والصحة المهنية وحماية العمالة من المخاطر الناتجة عن التعرض المباشر للعوامل المناخية القاسية.

وأكدت مدير عام الهيئة العامة للقوى العاملة م. رباب العصيمي أن القرار يأتي استناداً إلى القوانين والقرارات المنظمة لسوق العمل، وبما يواكب المتغيرات المناخية ويعزز بيئة العمل الآمنة في مواقع العمل المكشوفة، مشيرة إلى أن صدور القرار يعكس حرص الهيئة على تطوير منظومة التشريعات العمالية بما يحقق أعلى معايير الحماية والرعاية للقوى العاملة في دولة الكوي.

وأضافت العصيمي أن القرار نصّ على حظر تشغيل العمالة في الأماكن المكشوفة يومياً خلال الفترة من الساعة الحادية عشرة صباحاً حتى الرابعة عصراً، وذلك اعتباراً من الأول.....

لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه

هذا المحتوى مقدم من صحيفة الأنباء الكويتية