تعتزم شركة سبيس إكس توسيع استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي داخل منظومتها، بعدما أبلغ إيلون ماسك؛ الرئيس التنفيذي للشركة، موظفيها خلال اجتماع عام عقد مؤخرًا، بخطة لتدريب نموذج «جروك» على بيانات الاتصالات الداخلية، وبيانات الموظفين، ومساهماتهم في بيئة العمل.
وبحسب ما أوردته «رويترز»، يأتي توجه سبيس إكس لتدريب «جروك» على بيانات موظفيها عقب اندماج الشركة مع شركة إكس إيه آي، المطورة لنموذج الذكاء الاصطناعي «جروك».
وذلك في صفقة تستهدف الجمع بين خبرات سبيس إكس في مجال الفضاء وتقنيات إكس إيه آي في مجال الذكاء الاصطناعي. بما يتيح للكيان الجديد الاستفادة من خبرات وبيانات الشركتين.
ويمنح هذا الاندماج الكيان الجديد إمكانية توظيف البيانات والخبرات المتوافرة لدى الشركتين في تطوير أنظمة متقدمة. إلى جانب دعم المشروعات المستقبلية لسبيس إكس في قطاع الفضاء.
وفي الوقت نفسه، يسلط هذا التوجه الضوء على أهمية البيانات الداخلية للشركات في تطوير الأنظمة التقنية واستخدامها ضمن عمليات العمل المختلفة.
تدريب «جروك» على بيانات الموظفين
ووفقًا لتقرير نشرته مجلة «بيزنس إنسايدر»، وصف إيلون ماسك المبادرة بأنها وسيلة لغرس القيم الإنسانية في أنظمة الذكاء الاصطناعي المتقدمة. عن طريق الاستفادة من بيانات القوى العاملة وعمليات الشركة في قطاع الطيران والفضاء.
فيما يعكس ذلك توجهًا نحو توظيف المعرفة المتراكمة داخل المؤسسة في تطوير الأنظمة الجديدة.
وقال ماسك للموظفين: «نتولى تدريب جروك على مجمل معلومات سبيس إكس بما في ذلك بياناتكم. لذا، بطريقة ما، يتم تدريبه عليكم. ستكونون فعليًا آباء الذكاء الاصطناعي. يرث أفكاركم ومعتقداتكم، وأعتقد أن هذا أمر جيد».
ومع ذلك، لم تحدد سبيس إكس حتى الآن طبيعة الاتصالات الداخلية أو سجلات العمل أو بيانات الموظفين التي تستخدم في تدريب «جروك».
كما لم تكشف عن بروتوكولات الخصوصية التي تحكم عملية استخدام هذه البيانات. الأمر الذي يبقي تفاصيل نطاق البيانات وآليات التعامل معها غير معلنة حتى الآن.
الخصوصية واستخدام بيانات العمل
وتكتسب طبيعة البيانات التي تعتزم الشركة استخدامها أهمية خاصة. إذ تشمل الخطة وفق ما أعلن بيانات مرتبطة بالموظفين وعمليات العمل والاتصالات الداخلية.
وبالتالي، تظل آليات تحديد البيانات المؤهلة للتدريب وطريقة استخدامها من الجوانب التي لم تقدم الشركة بشأنها تفاصيل.....
لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه
هذا المحتوى مقدم من مجلة رواد الأعمال
