الانطباع الأول يترك أثراً لا يُمحى، وخاصة في بيئة العمل. ففي الأسبوع الأول من انضمامك إلى فريق جديد، تكون كل عين عليك وكل تصرف تقوم به يخضع للتدقيق. لذلك، فإن الطريقة التي تتفاعل بها مع زملائك، وكيفية تعاملك مع المهام الموكلة إليك، وكيفية تفاعلك مع بيئة العمل الجديدة، كلها عوامل تلعب دوراً حاسماً في تشكيل انطباع أولي عن شخصيتك المهنية.
كيف تكشف تصرفاتك عن شخصيتك في الأسبوع الأول؟
الحماس والاندماج: هل تبدو متحمسًا للانضمام للفريق والتعلم من الزملاء؟ هل تسعى بنشاط للتعرف على الجميع وبناء علاقات إيجابية؟ هذا الانفتاح والحماس يعكس شخصيتك الاجتماعية ويساعدك على الاندماج بسرعة في الفريق.
الدقة والالتزام: هل تهتم بتسليم المهام الموكلة إليك في الوقت المحدد وبأعلى جودة ممكنة؟ هل تظهر اهتمامًا بالتفاصيل وتحرص على إنجاز الأمور بشكل صحيح؟ هذه التصرفات تعكس مدى جديتك ومسؤوليتك.
مهارات التواصل: هل تستطيع التعبير عن أفكارك بوضوح وفعالية؟ هل تستمع لآراء الآخرين باهتمام؟ هل تسأل الأسئلة المناسبة؟ مهارات التواصل الجيدة تساعدك على بناء علاقات قوية مع زملائك ومديرك.
القدرة على التعلم: هل تبدي رغبة في التعلم واكتساب مهارات جديدة؟ هل تسأل الأسئلة الصحيحة وتستفيد من خبرة الزملاء؟ هذه العلامة تدل على رغبتك في التطور والنمو المهني.
الاحترافية: هل تظهر الاحترام لزملائك ومديرك؟ هل تتبع.....
لقراءة المقال بالكامل، يرجى الضغط على زر "إقرأ على الموقع الرسمي" أدناه
هذا المحتوى مقدم من الإمارات نيوز
